Legal Trainee, PeB Centralised Sales Legal Support

Tehtävän tunnus: 31472 

Haemme oikeustieteiden opiskelijoita 6-7kk kestävään määräaikaiseen, osa-aikaiseen (min. 25h/vk) tai täysipäiväiseen Legal Trainee -tehtävään / työharjoitteluun. Harjoittelujakson aloitus on joko helmi- tai elokuussa 2026.

Tiimimme  

Me olemme Nordean PeB CS Legal Support-tiimi. Tehtävänämme on toimia Premium –varainhoidon asiakkaita palvelevien perhe- ja jäämistöoikeuden juridiikan ammattilaisten valtakunnallisena tukena, vapauttaen juristien aikaa asiakkaidemme pariin, sekä auttaen muissakin yksikkömme keskeisissä tehtävissä.

Tiimissämme on tällä hetkellä 9 vakituista nordealaista ja tiimimme jakautuu kolmelle paikkakunnalle, Helsinkiin, Turkuun ja Tampereelle. Toimimme osana Nordean henkilöasiakaspuolen Varainhoidon palvelukokonaisuutta. 

Yhteistyö. Omistajuus. Intohimo. Rohkeus. Nämä ovat arvoja, jotka ohjaavat työskentelytapaamme ja päätöksentekoamme, ja toivomme, että jaat ne kanssamme.   

Mitä tehtäviisi kuuluu

Nordean varainhoidon juristien taustatukitiimissä työ on muun muassa back-office -tyyppistä työtä sisältäen laajan valikoiman kuolinpesiin liittyvää taustatyötä, kuten dokumenttien tilaamista viranomaisilta ja toisista pankeista. Työtehtävät sisältävät myös mm. sähköisten arkistojen ylläpitoa, kutsujen lähettämistä perunkirjoituksiin, testamentin tiedoksiantojen ja dokumenttiluonnosten tekemistä, kuten perukirjaluonnokset. Lisäksi toimenkuvaan voi sisältyä juridisiin toimeksiantoihin liittyvää asiakaskontaktointia, kuten ajanvarausta juristien kalentereihin, sekä juristien asiakasviestien seuraamista. Tiimimme toimii valtakunnallisesti kaikkien juristiemme tukena, tuottaen mahdollisimman tasapuolista ja -laatuista palvelua riippumatta siitä, missä juristi työskentelee.

Kuka olet

Tämä rooli sopii sinulle, jos:

• Sinulla on hyvät yhteistyötaidot
• Olet tarkka ja kyvykäs pitämään asiat järjestyksessä
• Sinulla on erinomainen rutiinien sietokyky, eli kopiointi, skannaus, postitus jne. sujuvat näppärästi ja hyvällä asenteella
• Sinun tulee pystyä sitoutumaan työskentelemään vähintään 25h/viikossa arkipäivisin virka-aikaan / täysipäiväisyyskin on mahdollista (37h/vk
• Olet erinomainen kollega ja teet työpäivästä paremman myös muille
• Perhe- ja jäämistöoikeus on lähellä sydäntäsi

Taustasi ja osaamisesi: 

Olet lähtökohtaisesti vähintään 2. vuoden oikkari, suorittanut perhe- ja jäämistöoikeuden perusteet ja sinulla ei ole aiempaa oman alan työharjoittelua takana. Työ soveltuu hyvin ensimmäiseksi oman alan harjoittelupaikaksi. Ruotsinkielen taito katsotaan eduksi.

Haemme tässä haussa Legal Traineeta alkuvuoden 2026, sekä syksyn 2026 aloituserään. Olisi ihanteellista, jos pystyt aloittamaan Trainee-jakson joko helmikuussa 2026 tai elokuussa 2026. Työskentely on mahdollista konttori- / lähityöskentelynä millä tahansa kolmesta lokaatiostamme (Helsinki, Turku & Tampere).

Mitä tarjoamme sinulle

Meille tulevat ihmiset haluavat ottaa askeleen eteenpäin. Jotkut haluavat viedä uransa seuraavalle tasolle. Toiset etsivät uutta urapolkua omalla osaamisalueellaan. Oli seuraava askeleesi mikä tahansa, meillä saat aina mahdollisuuden kehittyä.

Työkulttuuri, joka vaalii tehokkuutta ja kasvua yhdessä Pohjoismaiden suurimmista pankeista. Tarjoamme monipuolisia mahdollisuuksia kehittyä energisessä työympäristössä ja ottaa oppia eri taustoista tulevilta osaavilta kollegoilta.

Monimuotoisuus ja yhdenvertaisuus ovat luonnollinen osa päivittäistä työtämme. Tiedämme, että yhdenvertainen työpaikka on vastuullinen.  Pyrimme joka päivä löytämään uusia tapoja edistää moninaisuutta ja yhdenvertaisuutta. Olemme esimerkiksi allekirjoittaneet Euroopan monimuotoisuussitoumuksen kaikissa toimintamaissamme merkkinä sitoumuksestamme ja halustamme osallistua jatkuvaan oppimiseen ja kehitykseen muiden kanssa.

Jos tunnistit itsesi kuvauksesta, ota yhteyttä!

Seuraavat askeleet

Lähetä hakemuksesi viimeistään 16/11/2025. Lisätietoja saat Ilari Matias Launonen sähköpostitse osoitteesta ilari.launonen@nordea.fi

We enable dreams and aspirations for a greater good.

Meille kaikki kohtaamiset ovat tärkeitä. Teemme aina työtämme henkilökohtaisella otteella – oli sitten kyse asiakkaiden neuvonnasta, yhteistyöstä kollegojen kanssa tai työnhakijoiden tapaamisesta.

Opimme ja kehitymme. Olemme ylpeitä asiantuntijuudestamme ja kyvystämme ennakoida tulevaa. Hyödynnämme asiantuntemustamme täyttääksemme asiakkaidemme tarpeet aina yksinkertaisimmista tarpeista monimutkaisimpiin. Haluamme aina kehittyä, ja siksi katsomme päivittäistä työtämme laajemmasta näkökulmasta.

Johdamme muutosta. Kannamme vastuumme ja olemme tietoisia päätöstemme vaikutuksista sekä asiakkaisiimme että paikallisiin yhteisöihin ja koko maailmaan. Tiedostamme vastuumme nykyisiä ja tulevia sukupolvia kohtaan, joten olemme ottaneet vastuullisuuden kiinteäksi osaksi liiketoimintastrategiaamme.

Me olemme Nordea. Olemme koko 200-vuotisen historiamme ajan tukeneet Pohjoismaiden talouksia ja niiden kasvua. Arvomme ovat juurtuneet syvälle näihin avoimiin, edistyksellisiin ja yhteistyökykyisiin yhteiskuntiin. Olemme yksi suurimmista työnantajista Pohjoismaissa, Puolassa ja Virossa, joten saat erinomaiset mahdollisuudet oppia, kehittyä ja edetä urallasi.